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 募集資格 |
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・2012年4月から2013年3月に4年制大学を卒業見込の方、又は、
大学院(修士課程)を修了見込みの方
・大学（大学院）卒業後3年以内で就業されていない方
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| 募集職種 |
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総合職
【主な仕事内容】
| ◇空港の安全・安心を守る業務 |
●滑走路・誘導路・エプロン・航空保安施設の管理・運用
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| ◇空港の収益向上とマーケティングを推進する業務 |
●航空路線（旅客便・貨物便）の誘致、航空旅客及び航空貨物の需要喚起
●商業施設やイベントの企画・運営
●旅客ターミナルビルほか各種施設の貸出・料金徴収等 |
| ◇空港経営を支えるコーポレートスタッフ業務 |
●経営方針や需要予測、料金戦略・投資戦略の策定、CSの推進
●企業法務、人事、広報、経理、調達等
●環境対策、地域との連絡調整等 |
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| 募集学科 |
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| 待遇 |
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| 給与賞与 |
●初任給
大卒 201,600円＜2011年度入社実績＞
院卒 221,100円＜2011年度入社実績＞
●諸手当
通勤手当、住居手当、扶養手当、超過勤務手当他
●昇給 年１回
●賞与 年２回（６月・１２月）
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| 勤務地 |
愛知県常滑市、東京都 |
| 勤務時間 |
午前９時～午後６時
（休憩６０分・実働８時間）
※フレックスタイム制および交替制勤務あり |
| 休日休暇 |
完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始
※交替制勤務は別途定める
特別休暇
（慶弔、産前産後、ボランティア等）
病気休暇
年次有給休暇（初年度12日、2年目以降20日）
年次有給休暇に繰越制度有（最高20日まで）
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| 福利厚生等 |
●社会保険完備
（雇用・健康・労災・厚生年金）
●セントレアグループ会社間の交流イベント
●カフェテリアプラン
●財形貯蓄、食事補助、海外旅行補助
●セントレア保育園 |
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| 採用予定 |
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２０１３年４月採用予定 ５名程度
【採用実績】
・２００６年度 ７名
・２００７年度 ９名
・２００８年度 １２名
・２００９年度 １２名
・２０１０年度 ２名
・２０１１年度 ７名
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| 採用の流れ |
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１．マイナビからエントリー
リンクはこちらをクリック（マイナビ当社ページ）
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中部国際空港株式会社 新卒採用 ツイッター公式アカウント！
→ http://twitter.com/centrair_saiyo |
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２．会社説明会（任意）＝2011年12月～2012年2月
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３．エントリーシート提出＝2012年2月～2012年3月
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４．適性検査・面接＝2012年4月上旬
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５．内々定＝2012年5月上旬頃
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